DOA dierenasiel
DOA is het grootste en op-een-na oudste dierenasiel in Nederland met toonaangevende expertise op gebied van verzorging van honden en katten. Wij zijn een enthousiaste en ambitieuze organisatie met 44 vaste medewerkers en bijna 400 vrijwilligers. Daarnaast prijzen we ons gelukkig rijk met alle trouwe partners, klanten, donateurs en betrokken Amsterdammers die ons een warm hart toedragen.
In 2024 hebben wij ruim 2000 honden en katten opgevangen. De inkomsten bedroegen vorig jaar ruim EUR 4 miljoen en de financiële situatie van de stichting is zeer gezond te noemen.
Er is nog wel werk aan de winkel: we willen voortzetten waar we in 1901 mee begonnen zijn: een maatschappelijk geëngageerde stichting met een duidelijk doel. Toen streden we voor de oprichting van een asiel, nu streven we ernaar om dakloze katten en honden er weer helemaal bovenop te helpen. Huisdieren horen bij een baasje, en DOA zorgt voor een goede match tussen dier en baasje en geeft daarnaast optimale begeleiding bij plaatsing. Tegelijkertijd voorzien we de eigenaren ook van allerlei advies en hulp in de vorm van dagopvang, medische zorg, en dierbenodigdheden.
De Raad van Toezicht (RvT)
Omdat DOA zich in een meerjarig veranderproces bevindt heeft zij behoefte aan een sterke Raad van Toezicht met brede expertise die kan optreden als toezichthouder en klankbord voor directeur en managementteam.
De RvT van DOA bestaat uit vijf leden, ieder met een eigen vakgebied. De huidige zittende leden hebben een achtergrond in financiën, ICT/innovatie, juridische zaken, HR en fondsenwerving/communicatie (huidige voorzitter) en vullen elkaar zo aan op de verschillende expertisegebieden.
We zijn collectief verantwoordelijk voor het beleid en elk lid wordt geacht de hoofdlijnen van het totale beleid te beoordelen. Onze samenwerking en teamspirit zijn uitstekend, we combineren serieus werken met het nodige plezier.
In verband met het beëindigen van de zittingstermijn in 2025 van het lid met aandachtsgebied Financiën hebben we een vacature. De intentie is dat de kandidaat op termijn zal doorgroeien naar de rol van voorzitter.
Per derde kwartaal 2025 zoeken wij daarom een:
Lid Raad van Toezicht, aandachtsgebied Financiën met interesse om door te groeien naar voorzitter:
VACATURE
Je hebt de kennis en ervaring om het financiële kader van de organisatie te kunnen beoordelen en te toetsen en kunt daarin een goed klankbord zijn voor de directie. Je hebt diepgaande kennis van financiële processen en risicomanagement. In deze hoedanigheid ben je lid van de auditcommissie van de Raad. Daarnaast beschik je over leidinggevende kwaliteiten en heb je ervaring met het besturen van organisaties in transitie.
Als voorzitter van de Raad van Toezicht ben je verantwoordelijk voor het leiden van de Raad en het waarborgen van effectief toezicht op het beleid en de algemene gang van zaken binnen de organisatie. Je werkt nauw samen met de andere leden van de Raad en de directie om de strategische doelen van de organisatie te realiseren. Je zorgt voor het voorbereiden (samen met de secretaris) en het voorzitten van de vergaderingen en staat in nauw contact met de bestuurder tussen de vergaderingen in.
Voor deze rol beschikt de kandidaat over ruime expertise op het gebied van Financiën.
Algemene Eisen Lidmaatschap Raad Van Toezicht DOA
- Oog voor maatschappelijke ontwikkelingen, besluitvaardigheid, slagvaardigheid en kritische houding;
- Bestuurlijke en organisatorische ervaring en strategisch denkvermogen;
- Affiniteit met dierenwelzijn en met de doelstelling, missie en kernwaarden van DOA;
- Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden;
- Open, mensgericht, collegiaal en sociaal ingesteld; een teamspeler
- De juiste balans tussen persoonlijke betrokkenheid en de afstand van een toezichthouder;
- Het vermogen en de attitude om de bestuurder met raad en als klankbord terzijde te staan en om het beleid van de stichting en het functioneren van de bestuurder te toetsen;
- Het vermogen om advies en toezicht als voorzitter uit te kunnen oefenen;
- In staat om op inspirerende wijze, gericht op samenwerking en verbinding, een aandeel te leveren in de raad én met behoud van de relatie kritische kanttekeningen te plaatsen;
- Voldoende beschikbaarheid en bereikbaarheid tijdens de zittingsperiode.
In de samenstelling en het functioneren van de Raad van Toezicht letten wij verder op:
- Het beschikken over een respectabel en relevant netwerk en de bereidheid om dat actief in te zetten voor DOA;
- Balans in diversiteit in de Raad van Toezicht op gebied van leeftijd, gender, culturele achtergrond en ervaring;
- Regionale binding met de regio Groot-Amsterdam (geen must, wel een pré)
Vergaderfrequentie
De RvT van DOA vergadert tenminste vijf keer per jaar met de directie en indien nodig vaker. Een keer per jaar organiseert de RvT een zelfevaluatiemiddag. Daarnaast vinden er periodiek vergaderingen plaats van de commissies van de Raad.
We zijn op zoek naar een kandidaat die voldoende tijd beschikbaar heeft voor een goede invulling van deze (onbezoldigde) nevenfunctie (gemiddeld ca. 2 uur per week).
Informatie
Hebben we je enthousiast weten te maken voor deze uitdagende en verantwoordelijke rol binnen een dynamische organisatie en wil je meer weten? Neem dan contact op met Gijs Pelser (Voorzitter RvT, 06-28761761) of via g.pelser@doamsterdam.nl
Reactietermijn
Herken je jezelf in bovenstaand profiel en vind je het leuk om je met hart en ziel te verbinden aan DOA? Reageer dan voor 26 maart 2025 met een motivatiebrief en CV via het emailadres R.dekoning@Doamsterdam.nl
De sollicitatiegesprekken zijn gepland op 11 april 2025 op de locatie van DOA in Amsterdam.
Blijf op de hoogte
Meld je hier aan voor onze nieuwsbrief en ontvang maandelijks ons nieuwsbrief. Afmelden voor ons nieuwsbrief kan op elk moment.
